Wir bieten die Dienste von zwei hochmodernen Rechenzentren mit einer Zielkapazität von 42 MW an. Data Center 2 ist das einzige Rechenzentrum in der EU mit dem höchsten Sicherheitsniveau, das von zwei unabhängigen Stellen bestätigt wurde: es ist ANSI/TIA-942 Rated 4 sowie DIN EN 50600 Klasse 4 zertifiziert. Wir garantieren Sicherheit, Telekommunikationsneutralität, hohe Energieeffizienz und Stromversorgung mit 100 % Ökostrom.
Wir bieten sichere und nachhaltige Rechenzentren und Cloud-Dienste für europäische Kunden. Data Center 2 ist das einzige Rechenzentrum in der EU mit dem höchsten Sicherheitsniveau, das von zwei unabhängigen Stellen bestätigt wurde: es ist ANSI/TIA-942 Rated 4 sowie DIN EN 50600 Klasse 4 zertifiziert.
Wir haben den Ehrgeiz, der vertrauenswürdigste und angesehenste Anbieter von Rechenzentren, Cloud und Managed Services in Polen und Mittel – und Osteuropa zu sein. Wir bieten unseren Kunden ein Höchstmaß an Sicherheit und Kontinuität beim Zugriff auf ihre Daten, damit sie Wettbewerbsvorteile schaffen, Innovationen einführen und stabil wachsen können. Gemeinsam können wir die Zukunft der Branche gestalten!
Das Beyond.pl Team ist in den letzten 2 Jahren um 20% gewachsen und wir hören nicht auf zu wachsen! Es erwartet Sie ein Arbeitsplatz voller Inspiration, ein Umfeld von qualifizierten Fachleuten und breite Perspektiven für Ihre weitere Entwicklung. Mit einem Einstieg bei Beyond.pl erhalten Sie u.a. Zugang zu moderner Infrastruktur, umfangreichem Know-how und die Chance, die Technologien und Berufe der Zukunft mitzugestalten! Go Beyond Together!
Arbeitsbeginn zwischen 7:00 Uhr und 10 Uhr. Wir arbeiten hybrid.
Zusätzliche Mittel im Rahmen des Weiterbildungsbudgets für Mitarbeiter (PBS) - das sind 3 % Ihres jährlichen Bruttogehalts, die Sie für Schulungen, Studien oder Reisen zu Konferenzen verwenden können, je nach Ihrem Entwicklungsweg innerhalb der Organisation.
Zugang zur medizinischen Versorgung für Sie und Ihre Familie.
Privatversicherung, die zu 100 % vom Arbeitgeber finanziert wird.
Zugang zur Medicover Benefits Plattform. Sie entscheiden, wofür Sie Ihr Geld ausgeben möchten. Wählen Sie aus Multisport-Karte, Empik, Decathlon, Kinokarten, Theater und mehr.
Verschiedene unabhängige Projekte und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Zusammenarbeit mit den anerkannten Technologiepartnern.
Zugang zur Mindgram-Plattform, auf der Sie professionelle Hilfe von Experten - Psychologen, Business-Mentoren, Psychodiätetiker, Rechtsanwälte - sowie Podcasts, Workshops und Entwicklungssitzungen finden.
Sie können während der Bürozeiten kostenlos Unterricht bei einem Muttersprachler nehmen.
Wir legen Wert auf Ausgewogenheit und Freizeit, deshalb bezuschussen wir Ihren 14-tägigen Urlaub.
Wir erkennen Ihr Engagement für Team- und Unternehmensziele finanziell an. Darüber hinaus belohnen wir Sie auch für zusätzliche Projekte!
Sie erhalten eine Vermittlungsprämie für die Person, die wir im Unternehmen einstellen.
Werden Sie Botschafter des Unternehmens, empfehlen Sie unsere Dienstleistungen an Geschäftskunden und erhalten Sie einen finanziellen Bonus!
Ein Programm von Mitarbeiterideen, die die Umsetzung der Unternehmensstrategie unterstützen.
Wir treffen uns während und nach der Arbeit, an Feiertagen und anderen wichtigen Ereignissen im Leben des Unternehmens. Kicker, Tischtennis, Spielautomaten und eine Außenterrasse mit Liegestühlen stehen auch an Wochentagen für Sie bereit.
Unterstützen Sie gemeinnützige Projekte, die Ihnen wichtig sind, im Rahmen der bezahlten Tage des Employee Volunteer Program.
Willkommenspaket und Onboarding durch Experten aus verschiedenen IT-Abteilungen.
